photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Megève, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ESF de Megève recherche pour les vacances de février 2 animateurs/animatrices d'enfants. Vous êtes en charge de l'accueil et des activités pour des enfants de 3 à 5 ans au sein des Clubs Enfants de l'Esf de Megève. Vous êtes autonome mais aussi capable de travailler en équipe. Mission : -Accueil des enfants et des parents. -Élaborer un programme d'activités que ce soit en intérieur ou extérieur en relation avec la montagne. -S'adapter aux changements. -Organisation de l'extérieur du Club (déneigement si nécessaire, mise en place du jardin des neiges ) ainsi que l'intérieur. Poste nourri le midi mais NON LOGÉ Horaire de 9h à 17h 43h/semaine Période scolaire du 08 février au 09 mars 2025 Travail le week-end Diplôme : BAFA ou autre diplôme ou équivalence dans l'animation Avantage sur le forfait de ski saison Anglais serait un plus

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Châtel, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mairie de CHÂTEL recrute un agent d'entretien (H/F) Vous souhaitez participer au fonctionnement d'un village de proximité. Vous aspirer à participer de manière active aux rayonnements des valeurs d'une Commune de montagne ? La Commune vous offre la possibilité de participer à la vie d'une station village animée et vivante en rejoignant le service Entretien des bâtiments de la Mairie de Châtel. Activités Principales : Nettoyage et entretien quotidiens des espaces publics, locaux administratifs, techniques ou spécialisés : o Locaux administratifs o Toilettes publiques ... Gestion des salles communales : planning d'occupation, planifier et organiser la mise en place du matériel ; Gestion des appartements communaux : entretien, planning d'occupation, entretien du linge, et réalisation des rendezvous d'entrées et sorties ... Gestion de l'approvisionnement et du stock de produits et matériels d'entretien. Savoir-faire : Règlement et consignes en matière d'hygiène et de sécurité, Connaissance des consignes spécifiques et protocoles des locaux nettoyés, Organisation méthodique du travail, Technique d'utilisation des matériels et machines de nettoyage , Produit d'entretien[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Nancy-sur-Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

DEFINITION Sous la responsabilité du régisseur, assurer le bon fonctionnement de l'activité hivernale du foyer de ski, dans toutes ses composantes : snack, bar, vente de forfaits de ski, location de matériel de sports d'hiver et animations diverses. Assurer l'accueil de la clientèle locale et de passage, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. CONDITIONS D'EXERCICE - Travail polyvalent lié à l'activité de restauration et des remontées mécaniques - Responsabilité de la régie avec le régisseur principal - Horaires avec amplitudes variables selon les périodes de la saison (vacances scolaires/hors vacances scolaires) - Travail les weekends, jours fériés et soirées - Rythme de travail soutenu - Devoir de réserve et sens du service public MISSIONS REGIE: - Encaisser les recettes liées aux diverses activités du foyer - Sous la responsabilité du régisseur, produire quotidiennement les justificatifs des sommes encaissés à destination du comptable public - En l'absence du régisseur, mettre à jour quotidiennement les documents réglementaires nécessaires au suivi de la régie MISSIONS DE COORDINATION: - Assister le gérant dans la bonne gestion des stocks[...]

photo Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Saint-Pierre-en-Faucigny, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que Développeur(euse) logiciel polyvalent(e), vos principales missions seront celles habituelles à un développeur mais avec en plus : Des projets variés sur des domaines multiples tels que les RH spécifiques aux emplois saisonniers, la gestion des remontées mécaniques, les secours aux accidentés de ski, la gestion de stocks de produits spécifiques montagne, le suivi des déclenchements d'avalanches, et bien d'autres encore. Des implications dans une équipe à taille humaine où l'entraide est quotidienne pour accompagner nos clients. De la souplesse et de la réactivité sur les besoins de nos clients. Des échanges privilégiés avec des clients sympathiques, attachants et passionnés par leurs activités professionnelles.